山煤国际工会召开2023年四季度工作会

       1月22日，山煤国际工会召开2023年四季度工作会，系统总结点评四季度及2023年工会工作，并统筹部署2024年工作。山煤国际党委委员、工会主席刘保龙出席并讲话。工会副主席王子峰主持会议。各子分公司工会主席（负责人）、山煤国际工会委员会委员和工会全员参加会议，海运分公司和各煤矿通过视频参会。

       会上，霍尔辛赫煤业和豹子沟煤业工会主席汇报了2023年工作完成情况、工作中存在的问题以及2024年工作计划。山煤国际工会委员会委员分别对近期工作和2024年工作作了具体安排。

       刘保龙指出，各基层工会要深入学习贯彻山西焦煤七届三次职代会暨2024年工作会、山煤国际二届三次职代会暨2024年工作会精神，主动领题分解，制定工作方案，细化工作措施。

       刘保龙结合实际，对近期和2024年的工作进行了安排。一是要发挥好帮扶和维权两大职能，结合“两节”送温暖活动，立即开展困难职工再摸底工作，强化帮扶主体责任，确定帮扶包保领导，制定困难职工帮扶计划和帮扶措施，坚决在节前完成各项慰问工作，确保集团公司的政策落实落地。二是要组织研究制定文体活动清单，按照既定项目准时开展全年系列活动，尤其要在节假日期间开展好丰富多样的文体活动。三是要分类梳理2024年工作计划清单，对全年工会工作实行清单化管理。四是要推进民生实事，组织落实好集团党委承诺的民生实事，持续引深“我为群众办实事”活动，集思广益创新工作方法，畅通员工诉求反馈通道，及时知民盼、解民忧。五是要切实落实党政工团齐抓共管安全工作的要求，大力开展群众性安全工作，以井口工作站、女工协管工作为抓手，充分发挥各级工会组织在安全工作中的积极作用。六是要组织开展好2023年工会经费自审自查工作，按照上级工会有关实施细则，确保合规合法用好工会经费。七是要办好送文艺到基层活动和党的创新理论宣讲活动，持续开展好工会品牌亮点工作。